Мы знаем, как важно, чтобы в доме находились надежные и ответственные люди, поэтому уделяем большое внимание предварительному отбору кандидатов, еще до получения заявки от клиента.
Мы проводим личное интервью с кандидатами, проверяем их знания, документы, медосмотр, историю работы и сотрудничества с другими агентствами, прозваниваем рекомендации. Если у кандидата все в порядке, тогда мы его добавляем в нашу базу персонала, после чего он возможно будет предложен на вакансии клиентов. Если мы сомневаемся в кандидате - мы отказываем ему либо направляем на прохождение детектора лжи (полиграф).
Мы верим, что наши старания не напрасны и каждая семья получит квалифицированного и заботливого помощника.
Сучасне життя дуже динамічне. І разом з цим...
Мама виходить на роботу. У когось декретна...
"Я боюсь, що дитина звикне до няні і забуде...